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行政管理

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人力资源论文 人力资源管理与组织绩效关联性研究动态(1)

论文摘要:人力资源管理与组织绩效关系引起 研究 者广泛的关注。早期研究集中于证明人力资源管理对组织绩效的贡献,近期研究者则
2019-02-02 22:00类目:行政管理

医院行政总值班存在的问题与思考

行政总值班对医院管理至关重要,是医院在夜晚以及节假日期间临场行政指挥部门,主要对医院工作期间存在的一些问题进行处理,临时
2019-02-02 22:00类目:行政管理

人力资源管理-从人力资源危机看人才管理论文

从人力资源危机看人才管理论国有施工企业如何改进人力资源管理随着社会和经济的发展,人力资源作为最宝贵的资源,在企业经营管理
2019-02-02 22:00类目:行政管理

浅谈管理就是关爱

一、管理的深刻内涵1、管理的时代含义管理作为一种有效的方式方法,早已在快速,高效,稳定的现代化运营模式中发挥巨大作用。管
2019-02-02 22:00类目:行政管理

浅析现代秘书的文字表达能力

一、文字功底是现代秘书的基本素质现代秘书是掌管文书并协助公司领导处理日常工作的人员,是领导的参谋助手,秘书工作的基本性质
2019-02-02 22:00类目:行政管理

人力资源论文 诚信是企业家人力资本的重要组成部分(1)

内容论文摘要:企业家人力资本是企业的核心资源,诚信是企业家人力资本的重要组成部分。当前我国企业信用缺失问题严重,这与企业
2019-02-02 22:00类目:行政管理

浅谈现代电力企业办公室管理工作的优化与完善

随着经济的快速发展及和谐社会的构建,电力资源已经成为人们日常生活和生产必不可少的能源之一。办公室是电力企业的综合管理部门
2019-02-02 22:00类目:行政管理

从酒店输出管理三大现象谈文化的融合-旅游管理论文

英国《经济学家》杂志所做的调研认为,全球企业整合失败的原因主要在于文化冲突,新旧公司难以整合各自的企业文化。在我国,许多
2019-02-02 22:00类目:行政管理

关于国企基层领导班子文化建设的重要性

一、加强基层领导班子建设的重要性国有企业是国家企业的重要组成部分,是国家经济的重要支柱,为国家经济发展提供保障。基层是企
2019-02-02 22:00类目:行政管理

论基于核心能力的民营企业人力资源开发与管理(1)论文

精品学习网论文频道的人力资源管理论文为您提供一篇有关于民营企业人力资源开发与管理的论文,内容如下: 论基于核心能力的民营
2019-02-02 22:00类目:行政管理

领导者优化决策思路的几点思考

决策是人们为了实现未来目标,从多种方案中做出抉择,并付之实施的过程,决策是领导管理者的根本职能。从多种方案中优化决策思路
2019-02-02 22:00类目:行政管理

探企业知识型员工管理(1)论文

知识经济时代,知识型员工已经成为组织成功的关键。如何管理知识型员工是企业或组织面临的巨大挑战。本文通过对知识型员工人性的
2019-02-02 22:00类目:行政管理

浅谈有效的小组会议

1 有效的小组会议定义和目的1.1 定义有效的小组会议即ETM(Effective Team Meetings),是一个对于EI(员工参与小组)团队有效的论坛
2019-02-02 21:59类目:行政管理

以良好健康的人际关系助推事业发展

富兰克林说:成功的第一要素是懂得如何搞好人际关系。信息化、网络化、移动化的快速发展变化,使人际交往开放与多元的同时,人际
2019-02-02 21:59类目:行政管理

企业行政管理人员的基本素养浅析

企业的行政岗位虽然不是企业的主要部门和核心部门,但是企业中行政管理部门也是不可缺少的,企业的行政部门通常是以企业的生产制
2019-02-02 21:59类目:行政管理

组织中社会关系网络对员工道德行为的影响研究(1)论文

论文摘要:组织中员工的道德行为深受其所处的 社会 关系 网络 所 影响 。文章试图考察能影响员工道德行为的一些社会关系网络因素
2019-02-02 21:59类目:行政管理

生态主义的引入对我国行政管理的影响

生态主义20世纪60年代以来在西方国家不断的扩大并发展,生态主义关注的是人的思维模式、价值观念、政治主张等,生态主义引入我国
2019-02-02 21:59类目:行政管理

论跨组织流程柔性的运动轨迹研究(1)论文

加入WTO之后,组织的形式已经不仅限于国内,而是更多的与国外有关联,跨组织已经不稀奇,但仍然有大部分人对跨组织不是很了解,
2019-02-02 21:59类目:行政管理

从委托代理理论看企业层级组织的演变(1)论文

委托代理理论是20多年来重要的理论发展,企业层级组织的演变既带来了发展同事也有很多问题,精品学习网论文频道的人力资源管理论
2019-02-02 21:59类目:行政管理

浅议四维矩阵组织与相应的人力资源政策

一、组织架构与维度的调整:四维矩阵组织目前中国的众多设计类型企业,很多公司形成了稳定的部门-项目的二维矩阵模式。如果希望
2019-02-02 21:59类目:行政管理

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