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“螺丝钉要经常清垢除锈才能晶亮牢固，共产党员要经常自律才能永葆青春。”12月1日，空军总医院政治部组织的基层学习实践科学发展观活动读书心得与讨论文章展评中，该院呼吸内科文职护师李安娜的读书笔记让人耳目一新，她在读书心得中表达出的真情实感，代表了该院人员对思想政治工作特有魅力的认同。
空军总医院是一个科技干部密集的单位，层次复杂的人员分布和点多面广的工作特点，给思想政治工作的开展带来诸多困难。据介绍，该院有各类人员2200余人，当中，既有受过高等教育的专业人员，也有只具备初中以上文化的普通务工人员；既有军人，也有普通老百姓；既有正式人员，也有聘用人员，他们分属于10个党总支、79个党支部，党员干部占总人数的60%以上，人员对思想政治工作的认识参差不齐。为了使思想政治工作深入人心，该院政治部针对人员特点和工作实际，把医院开展思想政治工作中可能遇到的问题都一一列举出来，摆在桌面上进行分析研究，特别是今年，他们结合医院实际，把学习实践科学发展观活动与具有医院特点的“精益求精、满腔热忱”主题实践活动结合起来，对照总政治部新颁发的思想政治教育大纲，采取多种方式，努力增强思想政治工作的科学性和有效性。
“尽管我不穿军装，也要像一名战士一样懂得奉献。”在内科今年刚刚聘为医院文职护士的小李说。小李毕业于一所地方院校，曾在地方医院工作过，怀着对部队的憧憬参加了医院的招聘并被聘为文职护士。走上工作岗位后她发现，部队医院与地方医院有很大的不同，除了平时正常护理工作外，还要集中进行各种军事训练，政治教育也抓得很紧。这让她感到有些耽误时间。“我们都是受过良好教育的人，还有必要接受再教育吗？”和小李有着同样困惑的不仅有刚毕业的学生，在一次机关组织的问卷调查中，一些高学历人员也同样流露出自己的想法。针对这一现象，政治部机关决定改变以往政治教育中“填鸭式”的教育方式，探索一条互助和互动的教育路子。
在实施中机关干部体会到，临床科室人员荣誉感非常强，这为机关组织思想政治教育打下了良好的基础。于是，他们组织机关干部与基层科室结成互助对子，在学习中产生互动，在互动中提高认识和觉悟，很多像小李一样对思想政治工作有疑惑的人都逐渐转变了观念。医务人员中，有的成为工作标兵，有的成为优秀护士，一些非党员文职人员还向组织递交了入党申请书。
笔者了解到，渗透、帮带、互助等心理学和社会学知识已经融入该院思想政治工作中，经常提醒和督促，全面把握和指导。如：在组织科学发展观的学习中，政治部专门印制了深入学习实践科学发展观活动学习笔记本，并在扉页上标明了学习实践活动的总体要求、需要把握的主要原则和要达到的目的，人手一本，在提醒和督促中实现教育的渗透作用。为了实现预想，政治部依托党总支，结合医院工作实际，帮助各单位制定出行之有效的学习方案。集中学习时进行重点辅导，小班补课时确保内容不遗漏，座谈研讨时紧密结合工作实际。各党支部还开动脑筋，创办各具特色的思想政治教育墙报，专门刊登工作人员思想政治学习文章；医院领导按照挂钩帮带计划走进临床科室，参加学习和讨论。在此基础上，政治部不失时机地组织了读书笔记和研讨文章成果展示活动，他们从各党总支推荐的100本读书笔记和100篇研讨文章中，评选出十佳读书心得，并通过医院局域网和《院报》推荐给全院人员学习借鉴。据介绍，获选十佳读书心得的撰写者，既有干部也有战士，既有职工也有聘用人员。宣传工作及时跟进，通过医院局域网跟踪报道学习开展情况，实现了思想政治教育的全员覆盖。“医院网站和《院报》动态刊登了科室开展思想政治工作的情况，作为一名临床科室工作人员，感到很受鼓舞和启发，思想政治工作很实在。”主管护师杭玉琴说。
笔者惊喜地发现，该院已形成了思想政治工作的“暖气流”，使人员学有目标和榜样，做有干劲和方向，有力促进了医院学科的进步和发展。从医院年终最新统计数据看，医疗任务、科研训练实现双百目标；申报的近300项科研课题中，50%被列入国家和军队重点研究课题；下部队巡回医疗的90支医疗分队，用真诚诠释了该院全心全意为部队官兵服务的办院宗旨和“精益求精，满腔热忱”的服务理念。该院政治部主任李支援深有感触地说：“作为医院开展思想政治工作的组织者，一定要摸准人员思想脉搏，如同剥笋一样，层层剥除防碍政治工作开展的意识和观点；而在具体实施过程中，又要像雕刻水仙花一样把握好脉络，既不能伤筋动骨，还要严雕细啄，同时还得注意把握好成长的温度。”
如今，该院思想政治工作在“暖气流”中乘势而上，努力在年终总结与新年度工作谋划的有机结合中确立新起点，力争使医院思想政治工作在服务保障和医疗保健等中心任务的完成中实现最佳互动共振。
